کام کا مستقبل آن لائن کورسز

کام کا مستقبل ان رہنماؤں کو طلب کر رہا ہے جو جرousت مند ، مستند ، دیکھ بھال کرنے والے اور انسانی رابطوں کی اپ گریڈ شدہ صلاحیتوں کے حامل ہوں جن کو کام کی جگہ میں حقیقی تبدیلی کی ضرورت ہے۔

اپ گریڈ شدہ انسانی تعامل کی مہارت میں آئی کیو سے باہر متعدد ذہانت کا ہونا ، تخلیقی ذہانت ، جذباتی ذہانت ، نسل درکار ذہانت اور بہت کچھ شامل ہے۔

کام کے آن لائن کورسز کا مستقبل کام کی تحقیق کے مستقبل کو عملی اور آسان حکمت عملیوں پر عمل درآمد کے ساتھ جوڑتا ہے۔

اختیارات میں کامیابی اور اس پر عمل درآمد احتساب کے ل self خود رفتار مطالعہ یا کوچ کی مدد شامل ہے۔

میں نے یہ کسی تنظیم کے کسی بھی سطح کے افراد کے لئے ایک عمدہ پروگرام سمجھا ، جو روایتی قائدانہ عہدے پر فائز افراد تک ہی محدود نہیں ہے۔

بی ولکنز ، اومنی ٹیل مواصلات

ورک کورس کے ہر مستقبل میں شامل ہیں:

  • 1 پورے سال کے لئے پروگرام (زبانیں) تک اور تمام خصوصی جادوئی مواد تک رسائی!
  • سیکل کی توجہ ، افہام و تفہیم اور توجہ کو برقرار رکھنے کے لئے چیریل کرین کے ذریعہ پیش کردہ غیر متزلزل ویڈیوز 5-6 منٹ کے حصوں میں تقسیم ہوگئے
  • ایک ڈاؤن لوڈ کے قابل 'سفر گائیڈ' جو ہر یونٹ کے اہم نکات پر روشنی ڈالتا ہے ، جو نوٹ لینے کے لئے استعمال ہوتا ہے اور پھر ایک جاری ریفرنس گائیڈ بن جاتا ہے۔
  • کام پر ڈاؤن لوڈ اور فوری استعمال کے لئے متعدد طاقتور ٹولز
  • شریک کی تفہیم کو یقینی بنانے کے لئے آن لائن تشخیص اور کوئز
  • اختیاری کوچ کی حمایت
بھرتی برقرار رکھنے آن لائن کورس

نیا کورس!
اعلی ٹیلنٹ کی بھرتی اور برقرار رکھنے کا مستقبل

اچھے لوگوں کی تلاش اور رکھنا اس وقت کاروبار کو درپیش ایک سب سے بڑا مسئلہ ہے۔

سچ تو یہ ہے کہ ملازمتوں کو پوسٹ کرنے ، ملازمتوں کی خدمات حاصل کرنے اور لوگوں کو امید رکھنے کے پرانے طریقے اب کام نہیں کریں گے۔

مستقبل 'کام' نہیں 'نوکریوں' کے بارے میں ہے - مستقبل میں کاروبار مجموعی طور پر کام پر نظر ڈالیں گے اور پھر سوچیں گے کہ کام کو انجام دینے کے لئے کون سے یا کون بہتر ہے۔

مثال کے طور پر اے آئی کے ذریعہ کون سا کام کرنا چاہئے اور کونسا کام خود کار ہونا چاہئے اور آخر کار انسانوں کے ذریعہ کون سا کام سب سے بہتر ہے۔

یہ 8 ماڈیول کورس آپ کو مستقبل میں تیار رہنے کے تمام عناصر سے گزرتا ہے کیونکہ یہ اچھے لوگوں کو ڈھونڈنے اور رکھنے سے متعلق ہے۔

مزید معلومات حاصل کریں

تخلیق-اختراع کورس-امیج

نیا کورس!
تبدیلی کی رفتار سے تخلیق اور اختراع کیسے کریں

کام کی کامیابی کا مستقبل کاروبار میں ایک یا دو 'ہیروز' پر منحصر نہیں ہے - مستقبل 'ہم' کے بارے میں ہے اور تبدیلی کی رفتار سے جدت اور تخلیق کیسے کریں۔

ماضی میں جدت اور تخلیقی صلاحیتوں کو مارکیٹنگ ڈیپارٹمنٹ یا آئی ٹی ڈیپارٹمنٹ کے لئے سرگرمی قرار دیا گیا تھا - مستقبل میں کمپنی میں ہر شخص کو جدت کی ضرورت ہوتی ہے۔

83٪ سروے کرنے والے کارکنوں نے بتایا کہ ان کے پاس جدید کام کرنے کے لئے وقت نہیں ہے کہ ان کے موجودہ کام کا ڈھانچہ کیسے تیار ہوا ہے۔ اس کا حل حقیقی وقت کی تخلیقی صلاحیتوں کو روزمرہ کے کام کی سرگرمیوں کا حصہ بنانے میں مضمر ہے۔

یہ 7 ماڈیول کورس افراد اور ٹیموں کو تیزی سے تخلیق کرنے اور جدت طرازی کرنے اور چپلتا بڑھانے کی صلاحیت کو بڑھانے کے ل ideas خیالات ، حکمت عملی اور وسائل مہیا کرتا ہے۔

مزید معلومات حاصل کریں

مشترکہ قیادت

مشترکہ قیادت کام کی حکمت عملی کا مستقبل ہے۔ تحقیق اس بات کی تصدیق کرتی ہے کہ ہزاروں اور جنرل زیڈ مشترکہ قیادت کی ثقافت میں فروغ پزیر ہیں۔

زاپوس ، جی ای ، اور ایمیزون جیسی کمپنیاں ایک دہائی سے ہلیکراسی جیسے مشترکہ قائدانہ ماڈل کے ورژن استعمال کر رہی ہیں۔ آپ سیکھیں گے کہ 'مشترکہ قیادت' کا قائد کیسے بنتا ہے۔

مزید معلومات حاصل کریں

قیادت بدلیں

کام کے مستقبل کے لئے تیار رہنے میں سب سے بڑا چیلنج لوگوں کو کام کی جگہ میں تبدیل کرنا ہے۔ چاہے آپ کام کی جگہ پر نئی ٹکنالوجی لاگو کر رہے ہو یا دوسرے بڑے پروجیکٹ میں بہت سارے رہنما لوگوں کو تبدیل کرنے کے چیلنج کو کم نہیں سمجھتے ہیں۔ کام کے پروگرام کا یہ مستقبل اس بات پر مرکوز ہے کہ تبدیلی لیڈر کیسے بنیں اور تبدیلی قائدین کی ثقافت کیسے تشکیل دی جائے۔

کتاب ، "دی آرٹ آف چینج لیڈرشپ" کی بنیاد پر یہ کورس ڈیٹا اور حکمت عملی فراہم کرتا ہے کہ کس طرح فرتیلی ، جدید اور مستقبل کے لئے تیار رہنا ہے۔

مزید معلومات حاصل کریں

تبدیل ہونے والی قیادت

ہم تبدیلی کے وقت میں جی رہے ہیں اور آپ ہی ٹرانسفارمر ہیں! کام کا مستقبل تبدیلی والے رہنماؤں کے ذریعہ تخلیق کیا جائے گا جو کام کی جگہ میں حقیقی تبدیلی کے بارے میں پیش گوئی اور موافقت کرسکیں۔

تبدیلی کی قیادت میں ڈیزائن سوچ ، کوچ کا نقطہ نظر ، اور لوگوں کو آپ سے آگے بڑھنے میں مدد کرنے کی مستند خواہش شامل ہے! تبدیلی والے رہنما متاثر کن رول ماڈل ہیں۔ تحقیق اس بات کی تصدیق کرتی ہے کہ تبدیلی کے رہنماؤں نے اعلی صلاحیتوں کو بھرتی کرنے اور برقرار رکھنے کی صلاحیت میں اضافہ کیا ہے۔

مزید معلومات حاصل کریں

ہر ایک قائد ہوتا ہے

کام کے مستقبل میں 'ہر ایک قائد ہے'۔ بورڈ کے احتساب اور سب کے لئے بنیادی رہنمائی صلاحیتوں کے اس پار ، 'ٹائٹل' پر زیادہ توجہ مرکوز کی جائے گی۔ ہر ایک کو ایسی مہارتیں تیار کرنے کی ضرورت ہوگی جن میں تنقیدی سوچ ، فیصلہ سازی ، انسانی تعامل اور بہت کچھ شامل ہو۔

مزید معلومات حاصل کریں